組建澤西島基金會的組建過程與澤西島公司相似,因為澤西的基金會也是一個合併機構。它要求向澤西島公司註冊處處長申請註冊註冊。申請成立基金會是受監管的活動,要求持有澤西島信託公司營業執照的人擔任組建代理人。
菲多氣 是受監管的信任和公司服務提供者,因此能夠協助您成立澤西島基金會的專家。
在 菲多氣 我們採取務實的態度,確保您的利益得到保障。我們的總監領導團隊將評估您的需求,以確保我們考慮您的所有要求,並為您提供所需的最佳建議和服務。
人們通常將「基金會」一詞與用於描述用於慈善目的的組織或實體聯繫起來。但是,其法律結構可以是公司、信託甚至合夥企業。在澤西島,一個基金會可以描述為信託和公司之間的混合。澤西基金會法允許建立一個具有更多信託或公司特徵和特徵的基礎。
私人基金會旨在保護已經購置的家庭資產,在許多法域,包括澤西島,除非這些活動是附帶的,否則禁止它們直接參與商業交易活動。這些物品可以是慈善的、非慈善的或兩者兼而有之,並可能使個人或階層受益,和/或為特定目的設置。基金會成立後,一旦成立,就獨立於創始人,並擁有自己的法人資格。在公司環境中,基金會提供了許多有趣的可能性,並且結構選項的範圍很廣。來自其他司法管轄區的公司和基金會可以遷移並轉換為澤西島基金會。
與公司不同,私人基金會不等同於訂閱者或股東,與信託不同,受益人對基金會的資產沒有公平權益。基金會的監護人與信託的保護者(或澤西島目的信託的執行者)具有某種類似的監督職能,創始人的角色類似於信託的贊助者——創始人是基金會的創始人。
澤西基金會的管理職能由其理事會履行。基金會理事會必須有一個合格的成員-一個人獲得澤西島金融服務監管機構的許可。
私人基金會的靈活性及其對外部索賠的保護與傳統信託相比具有明顯的優勢。以下是基礎的一些主要用途:
每個法域都有自己的私人基金會法, 雖然在考慮建立基金會時存在相似之處, 但必須詳細審查選定法域的法律, 因為它們之間存在差異。
在大多數法域, 法律只是提供了建立私人基金會的便利, 載有創始人所要求的具體規定的是憲法檔 (章程和條例)。這使得一個非常多才多藝和靈活的車輛被創造出來, 以滿足個人的具體需要。
需要認真專業地起草這些檔, 以確保創始人的願望是明確的, 並確保理事會充分理解創始人的意圖。
在加入澤西島私人基金會之前,您應該考慮以下幾點,以確保它符合2009 年基金會(澤西島)法:
繼承人代理或律師。基金會啟動時不需要被賦予資產, 未來任何增加資產的提供者也不會成為創始人。
根據1998年《金融服務 (澤西) 法》註冊從事信託業務的人, 向書記官長申請成立基金會。
監護人可與基金會委員會分擔控制基金會的責任, 必須本著誠意行事, 並符合受益人的最大利益。總體來說, 其作用是監督, 以確保基金會理事會遵守章程和條例的要求。創始人也可以是監護人。
基金會的目的可以是使一個人或一群人受益, 或者條例可以規定基金會理事會酌情任命。受益人在分配基金會資產之前沒有任何利益, 即使憲法檔按姓名和應享權利具體規定了受益人。除非基金會檔另有規定, 否則受益人無權獲得資訊。如果受益人有權根據章程或條例領取養恤金, 而且沒有提供養恤金, 受益人可尋求皇家法院的命令, 命令基金會給予養恤金。創始人可以是受益人。
理事會必須由一名或多名成員 (個人或法人團體) 組成, 其中一名成員必須是合格人員 (合格成員)。它擁有類似于公司董事會權力的管理權力。理事會成員對基金會本身負有信託義務。創始人可以是基金會委員會的成員。
該章程是一份公開檔。它具體規定了它的名稱、為其建立的物件 (可能是慈善的、非慈善的或兩者兼而有之)、如何賦予它的細節, 以及如果知道它的結束的細節。 它可能載有關于受益人和目的的進一步資料, 但為了保密, 它可以參考條例。
本文檔是私有的,相當於公司的章程。條例必須設立理事會來管理資產,並規定如何作出決定。
迪拜國際金融中心於 2018 年實施了《基金會法》,為在中東擁有家族企業和其他資產的客戶提供了替代方案。DIFC 基金會具有無限壽命,必須在 DIFC 公司註冊處註冊。其憲法檔包括基礎憲章及其章程(如果印發)。雖然基金會必須始終在 DIFC 中設有註冊辦事處,但其實際管理可能在其他地方進行。
雖然與其他司法管轄區類似,但 DIFC 基金會制度獨有幾個功能。該法載有特殊的資產保護和防火牆條款,以保護資產免受基於外國法律的強迫繼承人或債權人債權的管轄,只要資產的處置根據DIFC法律有效。可以發行證券,包括有關基金會資產的存托憑證。
啟用 Web,24/7 訪問公司利益相關者的所有計畫資訊。
即時更新的資訊。
能夠查看和篩選所有參與者。
訪問一套預先安排的、商業智能報告。
公司完整的管理監督與控制。
能夠建立和安排您自己的報告。
" 菲多氣 '的在線共用計劃管理門戶,節省了時間、金錢和紙張,並且[它]使我們能夠在管理員工共享獎勵方面提高效率。這個平台產生了多麼大的影響,這真是太棒了。
米切爾 S
人員負責人 - 科技創業公司。
無論您選擇完全管理的還是自助式的內部解決方案,將數據安裝到我們的在線平臺都很容易。通過切換到我們的平臺,您可以從管理複雜電子錶格上的共享計劃數據升級。此外,為了讓流程盡可能簡單,我們的專家將協助您走每一步,我們還提供有用的指南。
對於選擇我們完全管理的解決方案的企業,我們的平臺能夠滿足每個企業的獨特要求。在處理確切的法律和監管問題時,我們的平臺將能夠自動確定每個獎項或授予所需的行動,具體到公司運營的國家/地區。因此,最大限度地減少風險,並允許從法律和監管立場完全遵守。
我們的平臺使用最高標準來保護我們代表客戶持有的寶貴數據和資產。我們的平臺提供者擁有一支由內部網路安全和 IT 專業人員組成的團隊,以保護我們的系統,並執行安全審核、盡職調查、滲透測試以及監控潛在威脅。它們受到包括美國商務部隱私保護在內的一系列法定和非法定機構的全面監管、認可和認證。
我們的平臺可以打上品牌,以匹配您公司的品牌,從而成為您的員工福利的專業延伸。您可以設置基於角色的訪問許可權,讓您的員工和股東隨時隨地登錄自己的在線品牌股票平臺,瞭解他們擁有哪些股票以及它們的價值。他們還可以輕鬆地接受贈款、鍛煉選項、計算潛在支出等。
我們經驗豐富的私人客戶和家庭辦公室團隊在這裡回答您可能遇到的任何問題。憑藉豐富的知識和專業知識,他們將能夠為您提供正確的解決方案,以滿足您的需求。你可以放心,核心到 菲多氣 原則是如何最好地滿足你的利益。
我們經驗豐富的公司團隊隨時為您解答任何問題。憑藉豐富的知識和專業知識,他們將能夠為您提供正確的解決方案,以滿足您的需求。你可以放心,核心到 菲多氣 原則是如何最好地滿足您的利益。
我們經驗豐富的基金團隊在這裡回答您可能遇到的任何問題。憑藉豐富的知識和專業知識,他們將能夠為您提供正確的解決方案,以滿足您的需求。你可以放心,核心到 菲多氣 原則是如何最好地滿足您的利益。
我們經驗豐富的團隊在這裡回答您的任何問題。憑藉豐富的知識和專業知識,他們將能夠為您提供正確的解決方案,以滿足您的需求。你可以放心,核心到 菲多氣 原則是如何最好地滿足你的利益。
我們經驗豐富的員工服務團隊在這裡回答您可能提出的有關所有類型的員工激勵要求的任何問題。憑藉豐富的知識和專業知識,他們將能夠説明找到最佳解決方案,以滿足您的業務需求。